悩んでいる人公務員は潰しが効かないから、民間企業への転職は無理かもしれない…
そう悩んで立ち止まっていませんか。
公務員から民間企業への転職を考えていると、「公務員の経験が民間企業で評価されるのか」「未経験の仕事に転職できるのか」と不安になることもありますよね。
私自身、3年間のニート生活を経て警察官になり、その後、民間企業への転職活動を経験しました。最終的には、未経験の職種で大手企業への転職も果たしています。
公務員として働きながら転職活動を進めたため、求人の探し方や職務経歴書の書き方、退職理由の伝え方など、悩んだこともたくさんありました。
この記事では、私自身の経験をもとに、公務員から民間企業への転職を考えたときに、どのように準備を進めればいいのかを解説します。
公務員から民間へ！大手企業の内定を勝ち取る4つの戦略
【転職を考える】
辞めたい理由を整理して選択肢を作る
公務員を辞めたいと思ったとき、「せっかく公務員になったのだから、もう少し続けた方がいいのでは」と迷うこともあると思います。
だからといって、今すぐ辞めるか、そのまま続けるかの二択で考える必要はありません。
まずは転職先を調べたり、求人を見たりしながら、今の仕事以外にも選択肢があることを知っておきましょう。
転職活動を始めたからといって、必ず退職しなければならないわけではありません。働きながら情報を集めることで、自分が本当に転職したいのかを考えるきっかけにもなります。
- 今の仕事を辞めたい理由を整理する：仕事内容、人間関係、働き方、将来への不安など、何に不満を感じているのかを書き出してみましょう。
- 辞める前に選択肢を調べる：転職サイトで求人を見るなど、今の仕事以外にどのような選択肢があるのかを確認してみましょう。
具体的なアクション
まずはスマホのメモ帳や紙に、今の仕事で「変えたい」と感じていることを書き出してみてください。そのうえで、転職サイトなどで求人を眺めてみましょう。
まだ転職すると決めていなくても、どのような仕事があるのかを知っておくだけで、自分の今後について考えやすくなります。
【転職サイト】
求人を見て選択肢を広げる
公務員を辞めたいと思ったとき、「せっかく公務員になったのだから、もう少し続けた方がいいのでは」と迷うこともあると思います。
だからといって、今すぐ辞めるか、そのまま続けるかの二択で考える必要はありません。
まずは転職先を調べたり、求人を見たりしながら、今の仕事以外にも選択肢があることを知っておきましょう。
転職活動を始めたからといって、必ず退職しなければならないわけではありません。働きながら情報を集めることで、自分が本当に転職したいのかを考えるきっかけにもなります。
- 転職サイトで求人を比較する：仕事内容や年収、勤務地、必要な経験などを確認し、自分が興味を持てる求人を探してみましょう。
- 転職エージェントも選択肢に入れる：自分では判断しにくい求人選びや応募書類について、キャリアアドバイザーに相談する方法もあります。
具体的なアクション
まずは転職サイトに登録して、気になる求人をいくつか保存してみてください。
すぐに応募する必要はありません。求人を見ていると、「この仕事なら公務員の経験を活かせそう」「こういう仕事に挑戦してみたい」といった方向性が少しずつ見えてきます。
一人で応募先を決めるのが難しい場合は、転職エージェントに相談してみるのも一つの方法です。
詳しい使い方については、以下の記事で解説しています。
【書類作成】
公務員の経験を企業に伝わる形に整理する
公務員から民間企業へ転職するときは、これまで担当してきた仕事を、そのまま職務経歴書に書くだけでは仕事内容が伝わりにくいことがあります。
そこで、実際にどのような仕事をしていたのか、どのような場面で工夫していたのかを整理してみましょう。
たとえば、住民や関係者との調整、書類作成、問い合わせ対応、チームでの業務など、日々の仕事を振り返ることで、民間企業でも活かせる経験が見つかることがあります。
- 担当してきた仕事を書き出す：日々の業務や担当していた仕事を具体的に整理し、どのような経験を積んできたのかを振り返りましょう。
- 民間企業で活かせる経験を考える：対人対応、調整、事務処理、チームでの仕事など、応募先で活かせそうな経験を探してみましょう。
具体的なアクション
まずは、これまで担当した業務を箇条書きで書き出してみてください。
その中から、「誰と関わったのか」「どのような仕事を担当したのか」「どんなことを意識していたのか」を整理していきます。
公務員の仕事は民間企業とは業務内容が異なる場合もありますが、具体的な経験まで掘り下げていくと、応募先に伝えられる材料が見つかります。
詳しい職務経歴書のまとめ方は、以下の記事で解説しています。
【面接対策】
公務員の退職理由と強みを整理する
公務員から民間企業へ転職するとき、面接で聞かれやすいのが「なぜ公務員を辞めるのか」という質問です。
採用担当者からすると、安定した公務員からなぜ民間企業へ転職するのかは気になる部分です。
そのため、退職理由だけでなく、「なぜ民間企業で働きたいのか」「これまでの経験をどう活かしたいのか」まで、自分の言葉で説明できるように準備しておきましょう。
- 退職理由を整理する：現在の仕事への不満だけで終わらせず、転職によって何を実現したいのかまで整理しておきましょう。
- 公務員としての経験を整理する：これまでの仕事で身につけたことを振り返り、応募先でどのように活かせるのかを考えておきましょう。
具体的なアクション
面接では「なぜ安定した公務員を辞めるのか」「なぜうちの会社なのか」「公務員の経験をどう活かせるのか」といった質問が飛んできます。
まずはノートやスマホのメモに、これらの質問に対する自分なりの答えを箇条書きで書いてみましょう。自分の言葉で整理しておくと、面接で質問されたときにも答えやすくなります。
特に面接官から深掘りされやすい質問への返し方や具体的な回答例は、こちらの記事でまとめています。
まとめ：公務員からの転職は、正しい戦略で道が開ける
公務員から民間企業への転職を考えると、「これまでの経験が民間企業で通用するのだろうか」と不安になることもあると思います。
私自身、3年間のニート期間を経て警察官になり、そこから転職活動を経験して大手企業へ転職しました。
転職活動では、求人の探し方や職務経歴書の作成、退職理由の伝え方など、最初は分からないこともたくさんありました。
それでも、働きながら少しずつ準備を進め、自分の経験を整理していくことで転職活動を進めることができました。
公務員から転職したいと思ったら、いきなり退職するのではなく、まずは求人を見る、転職サイトに登録する、職務経歴書を書いてみるなど、今の自分にできることから始めてみてください。
もし「面接で退職理由をどう答えればいいのか分からない」「公務員の経験をどうアピールすればいいのか迷う」という方は、私が実際に大手企業から内定を獲得した際の面接回答集を有料noteで公開しています。
あわせて参考にしてみてください。
